Capital humano y diferencias salariales en México, 2000–2009

Rogelio Varela Llamas; Arturo Retamoza López

doi:10.21670/ref.2012.26.a07

Authors

Rogelio Varela Llamas Universidad Autónoma de Sinaloa.
Arturo Retamoza López Universidad Autónoma de Sinaloa.

Keywords:

wages, human capital, Heckman’s correction

Abstract

The aim of this document is to estimate two models econometrics on the determination of the wages in Mexico for the period 2000–2009. There is in use information of the National Survey of Urban Employment and of the National Survey of Occupation and Employment of the National Institute of Statistics, Geography and Informatics (inegi). The impact is analyzed on the wage income of variables of offer of work as labor experience and human capital. In contrast, variables of demand are in use as size of company, sector of activity and other attributes of sociodemographic character. The results indicate that the wage differences by degree of education are marked, but they are also by type of establishment and economic activity.

Resumen

El objetivo de este documento es estimar dos modelos econométricos sobre la determinación de los salarios en México para el periodo 2000–2009. Se utiliza información de la Encuesta Nacional de Empleo Urbano (eneu) y de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (enoe) del Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Informática (inegi). Se analiza el impacto sobre los ingresos salariales de variables de oferta de trabajo como experiencia laboral y capital humano. En contraste, se utilizan variables de demanda como tamaño de empresa, sector de actividad y otros atributos de carácter sociodemográfico. Los resultados indican que las diferencias salariales por grado de escolaridad son marcadas, pero también lo son por tipo de establecimiento y actividad económica.

References

Alcaraz, C., D. Chiquiar y M. Ramos-Francia (2008), “Diferenciales salariales Intersectoriales y el cambio en la composición del empleo urbano de la economía mexicana en 2001-2004”, documento de trabajo núm. 2008-06, Banco de México. DOI: https://doi.org/10.36095/banxico/di.2008.06

Ampudia R., Lourdes (2007), “Análisis del mercado de trabajo: comportamient salarial y su rendimiento de acuerdo al nivel educativo en Ciudad Juárez, 1987 -1998”, Aportes, año XII, núm. 35, mayo-agosto, pp.117-130.

Angrist, J. D y G. W. Imbens (1995), “Two-stage Least Squares Estimation of Average Causal Effects in Models with Variable Treatment Intensity”, Journal of the American Statistical Association, vol. 90, núm. 430, junio, pp. 431-442. DOI: https://doi.org/10.1080/01621459.1995.10476535

Barceinas, F. (2003), “Endogeneidad y rendimientos a la educación”, Estudios Económicos, vol. 18, núm. 001, enero-junio, pp. 79-131.

—— y J. Raymond (2005), “Convergencia regional y capital humano en México, de los años 80 al 2002”, Estudios Económicos, vol. 20, núm. 2, pp. 263-304.

——, L. Oliver, J. Raymond y J. Roig (2002), “Rendimientos de la educación y efecto tratamiento: el caso de España”, Moneda y Crédito, núm. 215, pp. 43-67.

Becker, G. (1975), Human Capital: A Theoretical and Empirical Analysis, with Special Reference to Education, Massachusetts, National Bureau of Economic Research, pp. 1-264.

Burgos, B. y A. Mungaray (2008), “Apertura externa, inequidad salarial y calificación laboral en México, 1984-2002”, Problemas del Desarrollo, vol. 39, núm. 152, enero-marzo, pp. 87-111. DOI: https://doi.org/10.22201/iiec.20078951e.2008.152.7705

Card, David (1994), “Earnings, Schooling and Ability Revisited”, NBER Working Paper 4832, National Bureau Of Economic Research, agosto, pp. 1-45. DOI: https://doi.org/10.3386/w4832

Carnoy, M. (1967), “Earnings and Schooling in Mexico”, Economic Development and Cultural Change, vol. 15, núm. 4, julio, pp. 408-419. DOI: https://doi.org/10.1086/450248

Castro, D. (2007), “Disparidad salarial urbana en México, 1992-2002”, Estudios Sociales, vol. xv, núm. 29, enero-junio, pp. 118-153.

Chiquiar, D. (2004), “Globalization, Regional Wage Differentials and the Stolpersamuelson Theorem: Evidence from Mexico”, documento de trabajo núm. 2004-06, pp. 1-54, Banco de México. DOI: https://doi.org/10.36095/banxico/di.2004.06

Heckman, James (1974), “Sample Selection Bias as a Specification Error”, Econometrica, vol. 47, núm. 1, pp. 153-161. DOI: https://doi.org/10.2307/1912352

Huesca, Luis (2004), “La rentabilidad de la escolaridad en los hogares asalariados en México durante el periodo, 1984-2000”, Problemas del Desarrollo, Revista Latinoamericana de Economía, vol. 35, núm. 138, jul.-sept., pp. 125-254.

López-Acevedo, G. (2006), “Mexico: Two Decades of the Evolution of Education and Inequality”, World Bank Policy Research Working Paper 3919, mayo de 2006, pp. 1-44. DOI: https://doi.org/10.1596/1813-9450-3919

Martínez, I. y G. Acevedo (2004), “La brecha salarial en México con enfoque de género: capital humano, discriminación y selección muestral”, Ciencia UANL, vol. II, núm. 01, pp. 67-71.

Ordaz, J. L. (2007), “México: capital humano e ingresos. Retornos a la educación 1994-2005”, Estudios y Perspectivas, CEPAL, núm. 90, octubre, pp. 1-69.

Sariñana, J. (2008), “Rendimiento de la escolaridad en México: una aplicación del método de variables instrumentales para 1998”, Gaceta de Economía, vol. VII, núm. 14, pp. 85-127.

Schultz, T. (1960), “Capital Formation by Education”, The Journal of Political Economy, vol. 68, núm. 6, diciembre, pp. 571-583. DOI: https://doi.org/10.1086/258393

—— (1961), “Investment in Human Capital”, The American Economic Review, vol. 51, núm. 1, marzo, pp. 1-17.

Urciaga, J. y Almendarez (2006), “Determinación de los salarios y rendimientos de la escolaridad en la región Mar de Cortés”, Revista de la Educación Superior, año/vol. XXXV (2), núm. 138, pp. 37-53.

Varela, R., R. A. Castillo, H. J. M. Ocegueda y G. Huber (2010), “Determinantes de los ingresos salariales en México: una perspectiva de capital humano”, Región y Sociedad, vol. XXII, núm. 49, septiembre-diciembre, pp. 117-142.

Wooldridge, Jeffrey M. (2009), Introductory Econometrics: A Modern Approach, Estados Unidos, South-Western, Cengage Learning, pp. 1-849.

White, H. (1980), “A Heterocedasticity Consistent Covariance Matrix Estimator and a Direct Test of Heterocedasticity”, Econometrica, vol. 48, pp. 817-830. DOI: https://doi.org/10.2307/1912934

Zepeda, E. y R. Ghiara (1999), “Determinación del salario y capital humano en México: 1987-1993”, Economía, Sociedad y Territorio, vol. II, núm. 5, pp. 67-116.